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　　2月26日，江蘇水源公司召開2025年全面從嚴治黨暨年度工作會議，深入學習貫徹中央紀委四次全會、全國組織部長會議精神和省紀委五次全會、全省組織部長會議精神，傳達貫徹中央、省委經濟工作會議以及省屬企業和設區市國資委負責人會議精神，總結工作、分析形勢，部署任務，動員公司上下堅定決心信心，縱深推進全面從嚴治黨，引領公司高質量發展走在前做示范。公司黨委書記、董事長袁連沖出席會議并講話。公司黨委副書記徐向紅主持會議。公司紀委書記（派駐監察專員）岳玲作年度紀檢監察工作報告和典型案例剖析，公司領導班子成員出席會議。

　　會議指出，2024年，公司黨委堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入學習領會習近平總書記關于黨的建設的重要思想、關于黨的自我革命的重要思想，認真落實新時代黨的建設總要求和新時代黨的組織路線，切實扛牢管黨治黨政治責任，公司全面從嚴治黨真管真嚴、敢管敢嚴、長管長嚴的氛圍愈發濃厚，黨業融合引領作用愈發明顯，黨員干部精神狀態愈發向上，高質量發展邁出堅實步伐。

　　會議強調，全面從嚴治黨是新時代黨的自我革命的偉大實踐，要堅持以習近平總書記重要講話精神為指引，堅決把思想和行動統一到習近平總書記對反腐敗斗爭形勢的科學判斷上來，進一步堅定全面從嚴治黨的決心和信心；要堅持以推動省委部署在公司落地為要求，進一步夯實全面從嚴治黨嚴的基調不動搖，持續保持風清氣正的良好政治生態；要堅持以解決公司面臨的實際問題為導向，進一步細化全面從嚴治黨具體措施見實效，推動公司全面從嚴治黨向縱深發展。

　　會議提出，2025年是“十四五”規劃收官之年，也是進一步全面深化改革的重要一年。要堅持問題導向，堅持守正創新，堅持務實求實，堅持用改革精神和嚴的標準管黨治黨，為公司高質量發展和“十四五”規劃圓滿收官提供堅強政治保證和組織保證。一是堅持用黨的創新理論凝心鑄魂，推動思想政治建設不斷引向深入，把學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想作為主題主線，堅持集中性教育與經常性教育相結合，引導公司廣大黨員干部職工深刻領悟“兩個確立”的決定性意義，堅決做到“兩個維護”。二是堅持補短板、強弱項、創特色，全面增強基層黨組織政治功能和組織功能，夯實基層基礎工作，推動黨業深度融合，扎實開展“五聚焦五落實”深化提升行動，深化“水源紅”黨建品牌建設，完善黨員教育管理和作用發揮機制。三是堅持鍛造堪當重任的干部人才隊伍，充分激發干部人才創新創造創業活力，堅持正確選人用人導向，全方位引進培養用好人才，以嚴管厚愛激勵干部擔當作為，充分調動干部職工干事創業的積極性主動性創造性。四是堅持加強宣傳思想文化建設，著力凝聚團結奮斗的強大力量，強化思想政治引領，夯實公司文化品牌建設，深化水情教育，匯聚干事創業的發展合力。五是堅持擰緊全面從嚴治黨責任鏈條，真正做到知責、擔責、履責，精準有效抓政治監督，常態長效抓黨紀學習教育，糾樹并舉抓轉改作風，持續開展“清水流長”廉潔文化建設。

　　會議要求，公司上下要堅定信心促發展，發揚迎難而上、艱苦奮斗的精神，保持干事創業、開拓進取的精氣神，緊緊圍繞雙輪驅動發展，聚焦年度目標任務，加力提速、提質增效，確保各項工作有力推進。要緊盯目標抓落實，緊盯時間抓落實速度，緊盯清單抓落實進度，緊盯成效抓落實質量。要攻堅難點求突破，科學精準高效調配水資源，高質量完成“十四五”規劃、國企改革等重點任務，強化科創主體地位，持續完善科創體系，加大科創平臺建設，推動科技機制創新、激勵創新、業務布局創新。要轉變作風強擔當，堅持用制度管事，抓好制度“廢改立”，學會“十個指頭彈鋼琴”，增強質量意識、效率意識，以一往無前的奮斗姿態推進重點工作任務圓滿完成。

　　會上，公司黨委書記、董事長袁連沖與總經理、黨委副書記李松柏簽訂2025年度經營業績責任書，公司總經理、黨委副書記李松柏與各部門、分公司、子公司主要負責人簽訂了2025年度目標責任書，與會人員集中觀看了黨風廉政警示教育片。

　　公司高管、副總師，公司本部中層管理人員，分公司、子公司領導班子成員，各黨總支、直屬支部紀檢委員，全體職工（會員）代表，公司黨委辦公室、黨委巡察工作辦公室、黨委組織部、紀委辦公室全體人員參加會議。

　　（黨委宣傳部）